Сотрудники Роструда разъяснили, какую запись о приеме на работу надо делать в трудовой книжке генерального директора (президента) компании ООО (письмо от 22.09.2010 г. № 2894-6-1). Директор организации назначается на должность общим собранием участников. После этого он должен издать приказ (распоряжение) о вступлении в должность. Из этого чиновники делают следующий вывод. Запись о назначении руководителя в его трудовую книжку может быть сделана на основании любого документа – решения общего собрания учредителей или приказа (распоряжения) самого директора. Подробности - в следующем номере журнала «Главбух» (№ 21,2010).